江蘇省人力資源和社會保障廳緊急召開廳黨組會暨廳疫情防控工作領導小組會
發布日期: 2020-02-07

       


        1月31日上午,省人社廳利用春節假期,緊急召開廳黨組會暨廳疫情防控工作領導小組會,學習習近平總書記關于疫情防控重要指示批示要求以及省委省政府主要領導有關批示要求,傳達1月30日省政府疫情防控領導小組調度會有關精神,聽取廳參與疫情防控工作情況、廳節后上班有關準備工作情況的匯報。廳黨組書記、廳長戴元湖對人社部門做好新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作提出四點要求:

        一、高度重視疫情防控工作

        前期,省廳第一時間響應落實中央和部、省決策部署,迅速啟動人社部門阻擊疫情相關工作,春節期間連續下發8個明電和通知,就組織領導、應急值守、勞動關系、工傷給付、技校防控、招聘活動等多項工作作出部署,各地人社部門也紛紛作出研究和部署。當前,我省疫情仍在擴散蔓延,防控形勢仍然嚴峻復雜,防控工作正處在外防輸入、內防擴散的關鍵階段。要在前一階段工作基礎上,按照省委省政府的部署要求,認真分析研究人社部門面臨的疫情防控形勢,扎實推進各項防控措施落地落實,做到情況明、反應快、措施實、力度大。廳領導班子和各處室單位主要負責同志,要堅守崗位、靠前指揮,履職盡責、擔當作為,逐級落實疫情防控工作責任,切實做到守土有責、守土擔責、守土盡責。

        二、落細落實疫情防控措施

        按照“非必須、不舉辦”的原則,改進招聘會、會議、培訓等活動的組織形式,盡量減少或避免大型公眾聚集性活動,能以視頻形式召開的會議盡量召開視頻會,能在線上開展的活動盡量在線上開展,能延期的盡量延期,可將大型人員集中的活動調整為小范圍、多批次、靈活多樣的活動。對于考試或者招聘會等確需組織的人員密集型活動,主動與當地防疫部門協商,切實采取有效措施防范疫情。若地區出現大疫情,應暫停舉辦大型招聘活動和跨地區勞務協作活動。做好公共就業服務、社保經辦、職業培訓和技能鑒定、人才人事服務、勞動人事爭議處理和信訪等窗口服務單位的疫情防控安全措施,推行不見面服務,減少非必須的現場辦理,配備必需設備,科學安排業務辦理流程,避免出現人員密集辦理業務情況。指導技工學校、培訓基地等重點場所和農民工密集的企業,按照防治工作要求做好疫情防控工作。結合農民工返鄉特點及當前疫情形勢制定有效措施,嚴防輸入性病例,對疫情高發地區農民工返鄉,配合有關部門加強監測、宣傳和服務保障等工作;引導農民工合理安排節后出行,避免盲目外出。

        三、全面落實人社支持政策

        各級人力資源社會保障部門要充分發揮職能作用,加強輿論引導,做好有關政策措施宣傳解讀工作,積極會同有關部門做好疫情防控工作。落實人社部、財政部、國家衛健委《關于因履行工作職責感染新型冠狀病毒肺炎的醫護及相關工作人員有關保障問題的通知》(人社部函〔2020〕11號),對因履行工作職責感染疫情的醫護人員及相關工作人員開辟工傷認定快速通道,及時提供工傷待遇保障。落實疫情防治人員臨時性工作補助政策。認真做好防控疫情工作中的勞動關系和有關人員工資支付工作,切實維護勞動者合法權益。適時會同相關部門表彰一批抗擊新型冠狀病毒肺炎疫情的先進集體和先進個人。

        四、加強干部職工科學防護

        按照外防輸入、內防擴散的要求,立足于“早”,落實于“細”,進一步加強對疫情科學防護措施的宣傳普及工作,發布健康提示,提高干部職工的自我防護意識,養成良好個人衛生習慣,減少到人員密集區域的活動。密切關注干部職工健康,落實好重點部位、重點環節的預防措施,做好堅守在工作一線干部職工的關心關愛工作,重點加大對經辦機構、窗口單位等人流密集場所工作人員的防護防控力度,采取充分有效的防護措施,創造符合防范感染要求的工作環境。




稿件來源:辦公室
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